Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Notre agence de SAINT-LÔ recrute pour un de ses clients : un Chef de Chantier (H/F). Qui est notre client ? Entreprise spécialisée en chaudronnerie et construction métallique, intervenant dans la fabrication et l’installation d’équipements pour l’industrie. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Rattaché(e) au Conducteur de travaux, vous assurez la préparation, l'organisation et le suivi des chantiers qui vous sont confiés. À ce titre, vous serez amené(e) à : • Préparer, organiser et superviser le montage des chantiers jusqu’à la réception des travaux • Coordonner les interventions avec le conducteur de travaux et le chargé d’affaires • Organiser les moyens humains et matériels sur chaque chantier (réception du matériel, planification des équipes, organisation du montage) • Encadrer et superviser les équipes internes ainsi que les entreprises sous-traitantes • Contrôler, valider et suivre l’avancement des travaux par rapport au planning • Assurer le suivi des heures du personnel et rédiger les rapports hebdomadaires de chantier • Participer aux réunions de lancement et de suivi de chantier • Apporter un appui technique et organisationnel aux chefs d’équipe • Veiller au respect des objectifs de qualité, de rentabilité, de délais et d’organisation • Garantir l’application stricte des règles de sécurité (plan de prévention, PPSPS, document unique) • Être en relation avec le client et identifier les besoins complémentaires d’intervention • Contrôler la conformité des travaux réalisés (internes et sous-traitants) et organiser la levée des réserves • Assurer un reporting régulier auprès de la hiérarchie et participer aux réunions de coordination interservices • Contribuer à la cohésion entre les services liés au montage et à la vie de l’entreprise • Être force de proposition et remonter les difficultés avec des solutions adaptées • Participer à la mise en œuvre et au respect du système de management qualité • Veiller à l’entretien et au bon usage du véhicule de service mis à disposition Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) : • Horaires de journée : 8h00-12h00 / 12h30-16h30 • Port des équipements de protection obligatoire (masque, gants, combinaison, etc.). • Environnement poussiéreux et bruyant.
