Monteur en chauffage H/F Caen H/F

NC

Nombre de poste

Durée

4 mois

Lieux de travail

14000

Type / taille entreprise

10 à 49 salariés

Type de contrat

Intérim

Temps de travail

Temps Plein

Date de prise de poste

23/10/2024

Secteur activité

Autres branches

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Présentation

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute.

Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Caen recrute pour son client un monteur en chauffage H/F, expérimenté en intérim.

Qui est notre client ?

C'est une société qui compte un effectif de 600 collaborateurs. Leader sur son marché, elle est spécialisée dans l'installation et la maintenance d'équipements thermiques et énergétiques pour le chauffage et la climatisation des bâtiments. Créée en 1960, elle réalise aujourd'hui un Chiffre d'Affaires de près de 200 millions d'euros.

Quels sont les avantages du poste proposé ?

Missions proposées

Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?

Autonome et rattaché au chef de centre, la finalité de votre poste consiste à : installer des équipements thermiques ou climatiques. Au quotidien, vous réalisez les tâches suivantes :

- Appliquer les modes opératoires et les consignes décrites dans le dossier d'exécution ou transmises par le chef de chantier

- Préparer et poser tous les éléments nécessaires à l'installation complète d'un équipement thermique ou climatique
- Effectuer le montage de l'installation (supports, assemblage, soudures, niveaux) dans le respect des notices constructeurs
- Respecter les modalités de vérification définies dans le cadre de l'auto contrôle et des règles de sécurité

Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) :

Profil recherché

Quel est le profil idéal ?

- De formation CAP ou BP en installations thermiques

- Des compétences en soudure serait un plus

- 5 ans d'expérience dans une fonction similaire

Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?

Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).

Quel est notre processus de recrutement ?

Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?

- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !

- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !

- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !

- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !

- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !

- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !

- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !

- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !

Avantages salariaux

- NC

Découvrir les avantages de CapInter Je postule

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Dispositif parrainage
CAP INTER

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Compte Épargne Temps
CAP INTER

Créez-vous un compte CET avec CAP INTER et placez vos IFM, primes et faîtes des placements rémunérateurs

Comité d’Entreprise
CAP INTER

Avec le CE CAP INTER,
vous pouvez bénéficier
d’avantages exclusifs et
de subventions sur de
nombreuses activités
sociales et culturelles

Aides et avantages
FASTT

Grâce au FASTT, vous
profitez de toutes sortes
d’aides et avantages en
tant qu’intérimaire en plus
de ceux proposés par
CAP INTER.

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