Maçon H/F H/F
Débutant
Présentation
Depuis 1991, le groupe CAP INTER présent sur toutes la Normandie et en Île de France, accompagne les entreprises dans leurs besoins en personnel et les candidats dans la construction de leur carrière ! Le groupe CAP INTER, c'est aussi sa filiale : CAP RH, dédiée au recrutement de personnel en CDI, CDD et alternance.
Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, nous recrutons en intérim pour son client spécialisé dans le secteur de la construction : un maçon (H/F) - débutant accepté.
Qui est notre client ?
- Acteur majeur de la construction dans le BTP, notre client possède un réseau d'entreprises autonomes composé de 50 sociétés avec un rayonnement national. Et employant plus de 3 000 collaborateurs répartis autour de 5 directions régionales
Missions proposées
Au sein d'une équipe de 10 personnes et rattaché au chef de chantier. Au quotidien, vous réalisez les tâches suivantes :
- Mettre en oeuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.),
- Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton,
- Fabriquer et poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers,
- Maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.),
- Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades),
- Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.).
Profil recherché
Quel est le profil idéal ?
Vous bénéficiez idéalement d'une expérience réussie dans la maçonnerie et vous possédez un BEP ou CAP maçonnerie.
Vous êtes doté d'une bonne connaissance des matériaux et vous maîtrisez parfaitement les techniques inhérentes au métier.
Vous êtes une personne autonome et rigoureuse, Postulez !
Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).
Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires.
Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Avantages salariaux
- NC
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Type de contrat :
Intérim
Dispositif parrainage
CAP INTER
Parrainez un proche en recherche d’emploi ou une entreprise en nous mettant en relation et soyez récompensé !
Compte Épargne Temps
CAP INTER
Créez-vous un compte CET avec CAP INTER et placez vos IFM, primes et faîtes des placements rémunérateurs
Comité d’Entreprise
CAP INTER
Avec le CE CAP INTER,
vous pouvez bénéficier
d’avantages exclusifs et
de subventions sur de
nombreuses activités
sociales et culturelles
Aides et avantages
FASTT
Grâce au FASTT, vous
profitez de toutes sortes
d’aides et avantages en
tant qu’intérimaire en plus
de ceux proposés par
CAP INTER.